Ein herkömmlicher Steuerberater...?!
Wohl kaum!
Wir machen deinen Arbeitsalltag zu etwas Besonderem mit viel Abwechslung, Spaß und innovativen Entwicklungen, die deine Abläufe erleichtern und Aufwand verringern. So bleibt dir mehr Zeit für den persönlichen Kontakt mit unseren MandantInnen.
Was es für unsere Zusammenarbeit braucht sind Offenheit für digitale Neuerungen und Eigeninitiative, um eigene Standardabläufe zu reflektieren und Verbesserungsvorschläge anzubringen.
Aber keine Sorge, besondere IT-Kenntnisse sind bei uns keine Voraussetzung. Du bist AnwenderIn und nicht ProgrammiererIn. Unsere Digitalisierungspartner unterstützen dich gerne bei all deinen Fragestellungen und Anliegen.
Ist dein Interesse geweckt? - Dann zögere nicht und komm ins Team Gerstgrasser!
"Uns ist es wichtig, dass wir ein Team sind und sich neue KollegInnen leicht integrieren können. Dein fachliches Know-How können wir gemeinsam aufbauen, eine herzliche Persönlichkeit bringst du mit!"
Human Resource Management
Bei Fragen zu den ausgeschriebenen Stellen oder zur Bewerbung steht dir Christin Neum, MA gerne zur Verfügung: 055 24 / 21 49 - 46
Das gibt´s Neues bei uns
Happy Birthday!
02/2025: Ergin ist einer unserer langjährigsten Mitarbeiter und hat seitdem schon einige Ausbildungen positiv bei uns abgeschlossen. Nach jeder absolvierten Prüfung stellt er klar, dass diese die letzte sei und …. was soll man sagen, Ergin steckt sich immer neue Ziele! Hut ab vor so viel Wissenshunger!
Im Februar konnten wir mit ihm auf seinen 50. Geburtstag anstoßen. Standesgemäß spendierten Christian und Kurt ihm zu diesem Anlass eine Konditortorte vom Tortenatelier in Feldkirch. Auch wenn seine Torte eine Geschwindigkeitstafel symbolisierte, so ist Ergin trotzdem nicht zu stoppen. Wir sind schon gespannt auf sein nächstes Projekt und wünschen ihm alles Liebe und viel Erfolg für sein neues Lebensjahr!
Weihnachtsdorf in Lech
12/2024: Wie jedes Jahr fand kurz vor Weihnachten unsere legendäre Weihnachtsfeier statt, die für alle viele tolle wow-Momente bereithielt. Alle Mitarbeiter:innen wurden von drei Standorten im Ländle vom Arlbergexpress “eingesammelt” und fuhren dann gemeinsam mit Schneeketten bewaffnet in das weihnachtliche Dorf Lech, wo es weiter auf die Bergstation ging. Oben erwarteten uns schon ein warmer Glühmost und heiße Maroni. Anschließend ging es mit Fakeln auf eine kleine Wanderung durch die tolle Winterlandschaft. Die Schneeverhältnisse hätten nicht kitschiger sein können. Schlussendlich kehrten wir alle zu einem leckeren 4-Gänge Menü im Hotel Sonnenburg ein und ließen den Abend in geselliger Runde und einer aktiven Fotochallenge mit einer Sofortbildkamara ausklingen.
Lieber guter Nikolaus....
12/2024: Während unseres besinnlichen Jahresausklangs mit warmem Glühwein und Most, weihnachtlicher Musik sowie heißer Suppe und frischen Pulled-Pork-Burgern bekam das Team ganz unverhofft Besuch vom Nikolaus und seinem Knecht Ruprecht. Der heilige Nikolaus bat jede Person des Teams nacheinander nach vorne, um seinen Stab zu halten und erzählte währenddessen über die Eigenheiten, erreichten Ziele und auch witzigen Situationen der/des Mitarbeiter:in im Jahr 2024. Wir hatten viele Momente zum staunen und lachen und konnten so, trotz des stressigen Jahresabschlusses, die Weihnachtszeit genießen.
Team Gerstgrasser rennt!
09/2024: Den engen Wettlauf mit der Zeit sind wir bereits durch wiederkehrende Fristen und Abgaben im Berufsalltag mehr als gewohnt. Im September haben wir uns ein zusätzliches Ziel gesetzt. Zusammmen mit 200 Firmen aus Vorarlberg sind wir mit einem Team aus 14 Teilnehmer:innen aus Steuerberatung, GDP und Kibe plus Fanclub in Bregenz zum Business-Run angetreten. Stolz können wir sagen, dass Alle Teilnehmer:innen zwischen einem bis 67 Jahren die Strecke zwischen Bregenz, Hard und retour bravorös gemeistert haben, was wir im Anschluss zünftig beim Oktoberfest gefeiert haben. Wir hatten einen sehr energiegeladenen Tag und sind gerne nächstes Jahr wieder mit am Start!
Unsere Grundwerte
Service
Wir zeigen begeisterten Einsatz für die Anliegen unserer MandantInnen und bieten bestmögliche Ergebnisse.
Innovation
Um Zeit für die wichtigen Dinge zu haben und den Spaß an der Arbeit zu behalten, arbeiten wir laufend daran, wiederkehrende Abläufe zu digitalisieren, zu automatisieren und damit zu erleichtern.
Leidenschaft
Wer mit Leidenschaft bei der Arbeit ist, überträgt dies auch auf unsere MandantInnen und das gesamte Team. Leidenschaft lässt Arbeit zur Berufung werden!
Wertschätzung
Wir schätzen uns gegenseitig wert, bedanken uns bei KollegInnen und geben konstruktives Feedback und auch konstruktive Kritik.
Zusammenhalt und Vertrauen
Wir halten als Team zusammen und begegnen uns unabhängig von Alter, Ausbildung, Geschlecht und Funktion auf Augenhöhe. Wir pflegen eine vertrauensvolle DU-Kultur.
Weiterentwicklung
Wir arbeiten ständig an uns selbst und bilden uns intern und extern weiter. Dies fachlich sowie persönlich.
Nachhaltigkeit
… ist bei uns bereits in vielen Bereichen etabliert. Wir arbeiten stetig weiter daran, ein Vorbild für unsere KollegInnen und MandantInnen zu sein.
Offenheit und Flexibilität
Wir begegnen Neuerungen mit Offenheit und lassen uns Zeit für deren Beurteilung. Nahezu jedes Problem lösen wir mit flexiblen Ansätzen und denken auch abseits der etablierten Pfade.